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Perder a un ser querido nunca es fácil y, cuando ocurre, lo último que debería preocuparte es tu trabajo. Ahí es donde entra en juego la baja por duelo en California....

The difference between full-time and part-time employment isn’t just how many hours an employee works but also the different full-time vs. part-time rights and benefits. To define full time...

Si acaba de dejar un trabajo o piensa hacerlo, quizá se pregunte por su última nómina. Los empresarios deben darte tu última nómina en cuestión de días, tanto si te despiden...

Muchos trabajadores californianos esperan ganar un dinero extra en estas fiestas tan ajetreadas. Pero, ¿trabajar en un día festivo da derecho a los trabajadores a una paga especial por vacaciones? Las leyes de California...

Cuando estás embarazada o a punto de dar la bienvenida a un nuevo hijo a tu hogar, las leyes federales y de California protegen tu derecho a...

El despido improcedente, también conocido comúnmente como despido improcedente o cese improcedente, se produce cuando un empresario crea unas condiciones de trabajo hostiles, inapropiadas o insoportables que obligan a un empleado a dimitir. Aunque...

Las leyes de baja por paternidad de California apoyan a los nuevos padres. Si vas a ser padre o acabas de serlo en el Estado Dorado, es fundamental que conozcas estas leyes y...

Si su empresario le paga menos de lo que le corresponde, ha cometido robo de salario. Puedes luchar contra el robo de salario y recuperar los salarios que te faltan y las sanciones si...

California, conocida por sus leyes laborales progresistas, cuenta con normativas sobre salario mínimo que a menudo ofrecen mayor protección que las leyes federales. En este artículo, profundizaremos en la legislación sobre salario mínimo en...