Long Beach Abogado de Empleo

Si usted es un empleado de Long Beach, hay una buena probabilidad de que usted tendrá preguntas legales acerca de su empleo en algún momento de su carrera. Acuda a un abogado experto en derecho laboral de Long Beach. Desde la revisión de los contratos de trabajo para asegurar los salarios por horas extras y la familia y la licencia médica para luchar contra el despido injustificado, un abogado de empleo de Long Beach ofrece numerosos servicios de gran valor a lo largo de su viaje de empleo.

Sean cuales sean sus preocupaciones laborales, Tomorrow Law™ se compromete a garantizar que reciba el mejor resultado posible. Estaremos con usted en cada paso del camino, desde su consulta inicial hasta la resolución de su caso, proporcionando orientación experta de principio a fin. Ya se trate de asesoramiento jurídico, negociación o litigio, estamos comprometidos a asegurar que usted se sienta seguro en la toma de decisiones informadas. 

Usted puede confiar en nosotros para manejar su caso con el máximo cuidado y experiencia, y puede estar seguro, usted recibirá la justicia que se merece. Siga leyendo para saber más sobre nuestros servicios y lo que hace un abogado laboralista. A continuación, póngase en contacto con nosotros para una consulta gratuita, y vamos a explicar cómo podemos ayudarle.

Cómo puede ayudarme un abogado laboralista de Tomorrow Law™ Long Beach?

Reconocidos por nuestro meticuloso enfoque de la abogacía, profundizamos en cada reclamación laboral, descubriendo detalles clave que garantizan el éxito. Pero nuestra reputación se basa en algo más que nuestra habilidad investigadora: los clientes nos celebran por nuestro compromiso inquebrantable con sus derechos y su bienestar.

Estamos aquí para luchar por usted, tanto si se enfrenta a un complicado despido improcedente como si está atrapado en una enmarañada cláusula de no competencia. Nuestros servicios son insuperables, y ofrecen desde un apoyo especializado en litigios y negociaciones inteligentes hasta una resolución de conflictos enérgica.

Nuestra gama de servicios incluye, entre otros:

  • Asesoramiento y negociación de contratos de trabajo;
  • Defensa de los litigios sobre salarios y horarios ante las autoridades de California;
  • Defensa de las reclamaciones de indemnización de los trabajadores;
  • Restablecer la paz en entornos laborales hostiles;
  • Iniciar demandas persuasivas por discriminación y acoso sexual a través de los canales estatales y federales;
  • Iniciar demandas persuasivas por represalias;
  • Investigaciones minuciosas e interrogatorios de testigos;
  • Asegurar y preservar pruebas críticas;
  • Negociación de indemnizaciones favorables por infracciones laborales;
  • Presentar su caso con convicción ante el tribunal; y
  • Garantizar acuerdos que se ajusten a los principios de equidad y justicia.

Más que un bufete de abogados, en Tomorrow Law™ somos su aliado de confianza y defensor en el ámbito legal, luchando incansablemente por sus derechos y bienestar.

¿Qué valores fundamentales distinguen a Tomorrow Law™?

Nuestro objetivo es que los empleadores de Long Beach celebren la diversidad, se aseguren de manejar cada trabajo de manera justa, y respeten y reconozcan las contribuciones de cada trabajador-Tomorrow Law™ se esfuerza por sentar las bases de un lugar de trabajo que sea más que equitativo.

También buscamos la empatía, prosperando en la mejora colectiva de garantizar lugares de trabajo justos. Esta filosofía es la piedra angular de la identidad de nuestro bufete, influye en cada decisión y guía nuestras estrategias. Basándonos en estos principios fundamentales, prometemos

  • Integridad inquebrantable. Creemos que la conducta ética trasciende los meros negocios y que los trabajadores de a pie merecen protección frente a empresarios y corporaciones deshonestos.
  • Comunicación cristalina. Cuando trabaje con nosotros, no espere menos que una comunicación sincera y abierta. Nos comprometemos a proporcionarle la claridad y el apoyo que necesita para tomar decisiones con confianza.
  • Innovación implacable. Nuestro afán por innovar es implacable. Integramos constantemente los últimos avances legales, la tecnología y los cambios en el mercado para ofrecer una representación vanguardista adaptada al dinámico panorama legal de California.
  • Trabajo en equipo. La cooperación en equipo es nuestro orgullo, que nos impulsa más allá de lo individual para alcanzar la brillantez colectiva. Nos dedicamos a fomentar un entorno de colaboración, que concluye en momentos triunfales de éxito del cliente.

Estos valores son la base de nuestra cultura de trabajo. Unen las acciones de nuestro equipo, fomentan la confianza y garantizan que nuestra integridad no tenga parangón en la comunidad jurídica.

Qué tipos de preocupaciones en el lugar de trabajo maneja un abogado de empleo de Long Beach en Tomorrow Law™?

Aunque estamos bien versados en todas las áreas del derecho laboral y equipados para manejar incluso los casos más complejos, incluyendo demandas colectivas, las reclamaciones laborales que más tratamos incluyen:

  • Discriminación basada en características protegidas,
  • Acoso sexual y entorno laboral hostil,
  • Conflictos salariales y horarios,
  • Despido improcedente,
  • Infracciones de los permisos familiares y médicos,
  • Reclamaciones de indemnización de los trabajadores,
  • Infracciones en materia de seguridad y salud en el trabajo, y
  • Protección de los denunciantes.

Estas son sólo algunas de las áreas de derecho laboral que Tomorrow Law™ maneja. Cuando se reúna con nosotros para una consulta, nuestro equipo de expertos puede proporcionar orientación sobre la base de su situación única, ya que las cuestiones específicas de empleo implican diferentes regulaciones y requisitos legales.

PF

¿Cuánto cuesta contratar a un abogado de empleo en Long Beach?

El coste de contratar a un abogado laboralista en Long Beach varía, y muchos ofrecen acuerdos de honorarios condicionales. Bajo este acuerdo, su abogado sólo recibe el pago si usted gana su caso. Discutir los honorarios por adelantado con un abogado de Tomorrow Law™ durante una consulta inicial gratuita le dará una comprensión clara de los aspectos financieros de su caso.

¿Qué significa empleado "exento" y "no exento"?

Los términos "exento" y "no exento" se refieren a la elegibilidad de un empleado para el pago de horas extras y otros beneficios. Los empleados no exentos tienen derecho al pago de horas extras según la ley de California, mientras que los empleados exentos no lo tienen, normalmente debido a su tipo de funciones laborales y nivel salarial. Un abogado especializado en derecho laboral puede ayudarle a determinar su clasificación y si recibe el salario correcto.

¿Qué se entiende por despido improcedente?

El despido improcedente se produce cuando un empresario despide a un empleado por motivos ilegales. Estas razones incluyen discriminación, represalias, o violaciones de contratos de empleo o leyes laborales. Un abogado experto en derecho laboral de Tomorrow Law™ puede ayudarle a determinar si su despido entra en esta categoría.

¿Cómo Establezco Evidencia para Robo de Sueldo en Long Beach?

Usted debe mantener registros precisos de las horas trabajadas, el pago recibido, y cualquier discrepancia para demostrar el robo de salario. Nuestros abogados de empleo de Long Beach pueden utilizar estos registros para demostrar cualquier violación de las leyes salariales. A continuación, trabajar para recuperar los salarios que su empleador le debe legítimamente.

¿Puede un abogado laboral de Long Beach ayudar con una solicitud de adaptación por discapacidad?

Sí. Si necesita adaptaciones razonables por una discapacidad, podemos ayudarle en el proceso de solicitud y asegurarnos de que su empleador cumple la Ley de Estadounidenses con Discapacidades (ADA) y la Ley de Empleo y Vivienda Justos de California (FEHA). También podemos ayudarle a emprender acciones legales si su empleador no cumple.

¿Puedo ser parte de una demanda colectiva con un abogado de empleo de Long Beach?

Sí. En Tomorrow Law™, hemos ganado más de $43 millones en acuerdos de demandas colectivas de empleo y podemos guiarlo para unirse o presentar una demanda colectiva. Estas demandas pueden ser herramientas poderosas para la acción colectiva contra prácticas injustas. Podemos evaluar los detalles específicos de su caso para determinar si una demanda colectiva es el mejor curso de acción.

Tomorrow Law™, PC luchará ferozmente por sus derechos laborales

Cuando usted elige Tomorrow Law™ para sus necesidades legales de empleo, no sólo está contratando a un abogado; usted está contratando a un equipo de potencia de casi 20 expertos legales y un personal dedicado de 40 personas. 

Nuestro enfoque es nítido, dedicado exclusivamente a las cuestiones de empleo, una estrategia que nos ha permitido dominar nuestro nicho y convertirse en un nombre familiar en los tribunales de empleo a través de California. Este compromiso se ha traducido en decenas de millones de dólares en acuerdos y veredictos de los empleados cada año, lo que refleja nuestra prioridad de servir a los intereses de los empleados por encima de la línea de fondo. 

Desde despidos injustificados hasta salarios no pagados y casos de acoso sexual, hemos asegurado hasta $8 millones en acuerdos salariales y cientos de millones en demandas colectivas laborales. Si usted es un empleado de Long Beach que enfrenta problemas legales en el trabajo, es hora de empoderarse trabajando con un equipo equipado con educación de primer nivel, profunda experiencia y una reputación estelar para obtener resultados. Hagamos de su caso nuestra próxima victoria. Comuníquese hoy y programe una consulta gratuita.

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TESTIMONIOS

Opiniones de los clientes

Este bufete de abogados fue extremadamente útil y exitoso en mi caso. ¡En cuestión de 7 meses fueron capaces de resolver mi caso! Joshua, Ariella, Vedang, y Iona fueron mis abogados y Aaron fueron muy útiles en mi caso, siempre sensible y ayudó con cualquier pregunta que tenía sobre mi caso. ¡Fui rechazado por algunos otros bufetes de abogados, pero este bufete de abogados me tomó en serio y ganó! Estoy muy satisfecho con todos sus servicios.

Fiorela A

Siempre responden a tus llamadas y te llaman con actualizaciones para mantenerte informado. Tuve el placer de trabajar con muchos de ellos y todos son grandes personas. Bibiyan Law Group gano dos de los dos casos que tuve con ellos y estoy muy contento con ellos. Te recomiendo que les llames.

José B

Gente super amable. Abrí un caso con ellos y tardó un poco, como la mayoría de los casos, pero me lo pusieron muy fácil. Básicamente les conté lo que pasó y ellos se encargaron de todo hasta que el caso se cerró mientras me ponían al día y respondían a mis preguntas. Gracias.

Kaley C

Bibiyan Law Group fue, con mucho, una gran elección para hacer mi demanda por despido injustificado. Me mantuvieron en el bucle con todos los detalles y me apoyó a lo largo del camino hasta que recibí mi liquidación. Gracias por todo. ¡Lo recomiendo!

Charles S
Ver todos

Estos son sólo algunos de los muchos ejemplos del trabajo que hacemos todos los días en nombre de los empleados que trabajan duro que son maltratados por sus empleadores. De hecho, siempre que hay un empleado de California del que su empleador se aprovecha, estamos aquí para echarle una mano y garantizar que se rectifiquen esas prácticas. Esto incluye trabajar para asegurarse de que usted está compensado en la medida de lo posible, así como hacer esfuerzos para asegurar que el empleador cambie sus prácticas para que otros no se vean perjudicados por las mismas políticas o procedimientos.

Las leyes laborales pueden ser complejas y los empleadores pueden parecer intimidantes. No importa cuán flagrantes parezcan las violaciones laborales, los empleadores y sus abogados fabrican excusas para demostrar por qué se le pagó todo su salario o por qué su despido fue legal. Sin embargo, las excusas pueden ser derribadas y las violaciones laborales mostradas por lo que son. Es por eso que Tomorrow Law™ existe: para que los empleados no tengan que estar solos en su ardua batalla contra sus empleadores que con demasiada frecuencia pisotean sus derechos.

No permita que su empresario o antiguo empresario le intimide. Tienes derechos y estamos aquí para ayudarte a conocerlos y reivindicarlos.

Si usted fue maltratado en el trabajo, cree que no está siendo compensado adecuadamente, o cree que fue despedido injustamente, el equipo de Tomorrow Law™ tomará todas las medidas posibles para proporcionarle el mejor resultado. Si cree que puede tener una posible reclamación, o desea información sobre sus derechos, póngase en contacto con Los Ángeles Employment Law Firm Bibiyan Law Group. Vamos a trabajar con usted para determinar si usted puede tener un caso en contra de su empleador, lo que el caso potencial puede ser, y puede recomendar un siguiente paso hacia la reivindicación de sus derechos laborales.

Tienes curiosidad por saber por qué Bibiyan Law Group, P.C. se autodenomina el equipo "Tomorrow Law™"? Descúbralo aquí "

Lo que dicen nuestros clientes