Nuestra firma se enorgullece en anunciar nuestro fondo de becas 2023-24. La beca otorgará $1500 a un estudiante de derecho elegible. Los solicitantes deben estar actualmente matriculados o aceptados en una escuela de derecho acreditada en los Estados Unidos. Todos los solicitantes serán considerados para la beca.

Para que se le tenga en cuenta, rellene la solicitud en línea a través del siguiente enlace. La solicitud incluye un ensayo de 500 palabras sobre el siguiente tema: Explique un reto específico que haya superado y cómo una carrera en derecho laboral le ayudará a defender a otras personas que se enfrentan a obstáculos similares.

Admisibilidad

Los solicitantes deben estar actualmente matriculados o admitidos en una facultad de Derecho acreditada en EE.UU.

Plazo

Envía tu redacción antes del 5 de febrero de 2024. Se seleccionará un ganador por correo electrónico el 12 de febrero de 2024.

Tema del ensayo

Por favor, suba un ensayo de 500 palabras o menos respondiendo a la siguiente pregunta:

Explique un reto concreto que haya superado y cómo la carrera de Derecho laboral le ayudará a defender a otras personas que se enfrentan a obstáculos similares.

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TESTIMONIOS

Opiniones de los clientes

Este bufete de abogados fue extremadamente útil y exitoso en mi caso. ¡En cuestión de 7 meses fueron capaces de resolver mi caso! Joshua, Ariella, Vedang, y Iona fueron mis abogados y Aaron fueron muy útiles en mi caso, siempre sensible y ayudó con cualquier pregunta que tenía sobre mi caso. ¡Fui rechazado por algunos otros bufetes de abogados, pero este bufete de abogados me tomó en serio y ganó! Estoy muy satisfecho con todos sus servicios.

Fiorela A

Siempre responden a tus llamadas y te llaman con actualizaciones para mantenerte informado. Tuve el placer de trabajar con muchos de ellos y todos son grandes personas. Bibiyan Law Group gano dos de los dos casos que tuve con ellos y estoy muy contento con ellos. Te recomiendo que les llames.

José B

Gente super amable. Abrí un caso con ellos y tardó un poco, como la mayoría de los casos, pero me lo pusieron muy fácil. Básicamente les conté lo que pasó y ellos se encargaron de todo hasta que el caso se cerró mientras me ponían al día y respondían a mis preguntas. Gracias.

Kaley C

Bibiyan Law Group fue, con mucho, una gran elección para hacer mi demanda por despido injustificado. Me mantuvieron en el bucle con todos los detalles y me apoyó a lo largo del camino hasta que recibí mi liquidación. Gracias por todo. ¡Lo recomiendo!

Charles S
Ver todos

Estos son sólo algunos de los muchos ejemplos del trabajo que hacemos todos los días en nombre de los empleados que trabajan duro que son maltratados por sus empleadores. De hecho, siempre que hay un empleado de California del que su empleador se aprovecha, estamos aquí para echarle una mano y garantizar que se rectifiquen esas prácticas. Esto incluye trabajar para asegurarse de que usted está compensado en la medida de lo posible, así como hacer esfuerzos para asegurar que el empleador cambie sus prácticas para que otros no se vean perjudicados por las mismas políticas o procedimientos.

Las leyes laborales pueden ser complejas y los empleadores pueden parecer intimidantes. No importa cuán flagrantes parezcan las violaciones laborales, los empleadores y sus abogados fabrican excusas para demostrar por qué se le pagó todo su salario o por qué su despido fue legal. Sin embargo, las excusas pueden ser derribadas y las violaciones laborales mostradas por lo que son. Es por eso que Tomorrow Law™ existe: para que los empleados no tengan que estar solos en su ardua batalla contra sus empleadores que con demasiada frecuencia pisotean sus derechos.

No permita que su empresario o antiguo empresario le intimide. Tienes derechos y estamos aquí para ayudarte a conocerlos y reivindicarlos.

Si usted fue maltratado en el trabajo, cree que no está siendo compensado adecuadamente, o cree que fue despedido injustamente, el equipo de Tomorrow Law™ tomará todas las medidas posibles para proporcionarle el mejor resultado. Si cree que puede tener una posible reclamación, o desea información sobre sus derechos, póngase en contacto con Los Ángeles Employment Law Firm Bibiyan Law Group. Vamos a trabajar con usted para determinar si usted puede tener un caso en contra de su empleador, lo que el caso potencial puede ser, y puede recomendar un siguiente paso hacia la reivindicación de sus derechos laborales.

Tienes curiosidad por saber por qué Bibiyan Law Group, P.C. se autodenomina el equipo "Tomorrow Law™"? Descúbralo aquí "

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